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北京 多元集團(tuán) 內(nèi)控總監(jiān)

發(fā)布時(shí)間:2013-04-23

發(fā)表時(shí)間:2013-4-23

有效期:30

 

職位描述:

一、對(duì)公司下發(fā)的管理制度、流程執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)測(cè),完成內(nèi)控報(bào)告的審核;

1、對(duì)制度、流程運(yùn)行狀況進(jìn)行實(shí)地評(píng)測(cè),檢測(cè)落實(shí)的準(zhǔn)確性;

2、與相關(guān)部門(mén)溝通,對(duì)部門(mén)風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制的實(shí)施提供專業(yè)意見(jiàn);

3、針對(duì)評(píng)測(cè)結(jié)果,完成內(nèi)控報(bào)告的起草、審核;

4、對(duì)評(píng)測(cè)結(jié)果進(jìn)行復(fù)檢,包括制度\流程落實(shí)情況、文件修改情況,完成內(nèi)控追蹤報(bào)告的起草、審核;

二、建立并完善公司的內(nèi)控體系和相關(guān)的運(yùn)作流程,負(fù)責(zé)公司制度、流程匯編成冊(cè)。

1、負(fù)責(zé)公司管理制度、流程匯編工作按計(jì)劃推進(jìn);

2、參與匯編項(xiàng)目工作會(huì)議,解答相關(guān)部門(mén)提出的問(wèn)題,記錄會(huì)議強(qiáng)調(diào)內(nèi)容;

3、負(fù)責(zé)對(duì)制度、流程匯編文件的審閱;

4、負(fù)責(zé)將制度、流程匯編成冊(cè),定期對(duì)相關(guān)部門(mén)的制度流程修改、新建、取消等狀態(tài)情況的追蹤、落實(shí)。

 

崗位要求:

135歲以上,本科以上,熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)。

2、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,邏輯性強(qiáng),工作效率高。

38年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上審計(jì)、財(cái)務(wù)、行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

4、身體健康,性格開(kāi)朗,合作意識(shí)、抗壓能力強(qiáng)。

 

工作地點(diǎn):北京海淀

 

福利待遇:年薪15-28萬(wàn)(優(yōu)者適寬),五險(xiǎn)一金

 

 

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